UNESCO: Los efectos de la IA en la vida laboral de las mujeres

Colec­ti­vi­dad autor :

UNESCO [68849], Banco Inte­ra­me­ri­cano de Desa­rro­llo [68849], Orga­niza­ción de Coope­ra­ción y Desa­rro­llo Econó­mi­cos [68849]

Persona autor :

Collett, Clemen­tine [author] [4], Neff, Gina [author] [4], Gomes, Livia Gouvea [author] [4]

ISBN : 978–92–3–300179–4

Reco­pi­la­ción : 89 pági­nas

Idioma : espa­ñol

También dispo­nible en : English, Français, Português

Año de publi­ca­ción : 2022

Tipo de licen­cia : CC BY-SA 3.0 IGO [12792]

Tipo de docu­mento : libro

 

Hay estudios que mues­tran que, inter­na­cio­nal­mente, en la fuerza labo­ral las muje­res obtie­nen meno­res remu­ne­ra­cio­nes, ocupan menos posi­cio­nes sénior y parti­cipan menos de los campos de cien­cia, tecno­logía, inge­nie­ría y mate­má­ti­cas (STEM). Un informe de UNESCO de 2019 mostraba que las muje­res ocupan apenas 29% de los pues­tos de I+D cien­tífi­cos en el mundo y que ya son 25% menos propen­sas que los varo­nes a apalan­car la tecno­logía digital para usos bási­cos. Mien­tras sigue madu­rando el uso y desa­rro­llo de la Inteli­gen­cia Arti­fi­cial (IA), es momento de pregun­tar: ¿cómo será el mercado labo­ral de mañana para las muje­res? ¿Esta­mos apalan­cando efec­ti­va­mente el poder de la IA para achi­car las brechas de igual­dad de género o esta­mos dejando que esas brechas se perpe­túen o, peor aún, que se ensan­chen? Esta cola­bo­ra­ción entre UNESCO, el Banco Inte­ra­me­ri­cano de Desa­rro­llo (BID) y la Orga­niza­ción para la Coope­ra­ción y el Desa­rro­llo Econó­mi­cos (OCDE) analiza los efec­tos del uso de la IA sobre la vida labo­ral de las muje­res.Siguiendo de cerca las prin­cipa­les etapas del ciclo de la fuerza labo­ral –desde los requi­sitos labo­ra­les a la contra­ta­ción al progreso en la carrera y al upski­lling dentro de la fuerza labo­ral– este informe conjunto es una intro­duc­ción exhaus­tiva a cues­tio­nes rela­cio­na­das con el género y la IA y aspira a fomen­tar conver­sacio­nes impor­tan­tes sobre la igual­dad de la mujer en el futuro del trabajo.